5ちゃんねる ★スマホ版★ ■掲示板に戻る■ 全部 1- 最新50  

■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています

【片岡】東芝、ブランド向上へ貢献制度を導入−人事査定の項目にも

1 :ハロゲンヒーターφ ★:04/03/04 13:10 ID:???
東芝は10月をめどにブランド向上に寄与した個人やグループにインセンティブをつける「ブランド貢献制度」を導
入する。

年1、2回程度表彰する。

また、「ブランド貢献」を人事評価のための目標管理の具体的な項目として盛り込む方向で検討している。

一方、ブランド意識高揚のためのeラーニングによる教育を東芝本体だけでなく、グループ企業や海外拠点にま
で拡充する。

これらにより、同社グループ全体のブランド向上につなげる。

ブランド貢献制度は新たにブランド価値向上に貢献した従業員にインセンティブを与える仕組み。

スポーツや社会奉仕など幅広い分野での活動を対象とする。

表彰といった形だけでなく、人事査定の中にブランド貢献を入れ込み、前向きに評価していくことで、ブランドに対
する意識向上につなげる。

http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20040304-00000019-nkn-ind

2 :名無しさん@お腹いっぱい。:04/03/04 13:11 ID:a19+R02Q


3 :名無しさん@お腹いっぱい。:04/03/04 13:11 ID:+eCJ5aNn
3


4 :名無しさん@お腹いっぱい。:04/03/04 13:23 ID:5+NmaWtv
例のクレーマーさんも表彰されるのかな?

5 :名無しさん@お腹いっぱい。:04/03/04 13:29 ID:gWn584GQ
       / ̄ ̄ヽ
       |__T_i_
       |ミ. ・ ・|
      (6〈 / Jヽ 〉  
      |   Д |   <呼んだか?!
       l\__)     
      _ノ    (___ (⌒)    
     /| | |\_/| | | `ノ ~.レ-r┐ モミッ
   ///| | | | |。|. | | |ノ__ .| | ト、
  / /./| |. | | |。|.( ̄  `-Lλ_レ′
      T i g e r s ̄`ー--‐′
           8


6 :名無しさん@お腹いっぱい。:04/03/04 13:31 ID:CCtQ8ikj
光る光る東芝 ( ・∀・)!

7 :名無しさん@お腹いっぱい。:04/03/04 13:52 ID:/7hn24TI
東芝板でも作って、そこで自社自賛する社員に高いインセンティブを与える。

8 :名無しさん@お腹いっぱい。:04/03/04 13:58 ID:fv0TXVgA
だからサザエさんと日曜劇場の一社スポンサー続けておけば(ry

9 :名無しさん@お腹いっぱい。:04/03/04 22:22 ID:S1RzuYFy
「あっ!東芝」なんて全然ブランド向上にならないと思うが

10 :名無しさん@お腹いっぱい。:04/03/05 01:14 ID:QUE+hepj
まほー

11 :名無しさん@お腹いっぱい。:04/03/09 01:50 ID:FWzc0qk/
片岡のせいで東芝はヲタイメージが・・・

12 :電脳プリオン:04/03/13 15:10 ID:m+N66Y6l
不人気スレ救済!

13 :名無しさん@お腹いっぱい。:04/03/17 21:25 ID:mHtosVoQ
1:?:?:?:?:?
6:?:?:?:?:?
11:?:?:?:?:?
16:?:?:?:?:?
21:?

14 :名無しさん@お腹いっぱい。:04/03/22 08:24 ID:M71KTMxk
まあこんな事やれば、またスタンドプレーする香具師がでてくるだろう

15 :名無しさん@お腹いっぱい。:04/03/22 08:53 ID:ReoT9Z9N
東芝のブランドなんてたかが知れてるからなw

16 :名無しさん@お腹いっぱい。:04/03/22 09:21 ID:rsnVBw8N
グループ企業ですが・・
査定は技術よりゴマすり、紙芝居だと痛感しますた

3 KB
■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています

★スマホ版★ 掲示板に戻る 全部 前100 次100 最新50

read.cgi ver 05.04.00 2017/10/04 Walang Kapalit ★
FOX ★ DSO(Dynamic Shared Object)